11.07.2018

Кардинальные изменения учёта иностранных работников.

ВАЖНО: Работодатель больше не вправе регистрировать работника-иностранца по месту работы.

29.06.2018 года опубликован новый федеральный закон №163 от 27.06.2018г., который полностью переворачивает существующие правила постановки на миграционный учет иностранных сотрудников.

А с 08.07.2018 года ИП и юридические лица – работодатели, не смогут ставить иностранных сотрудников на миграционный учет по своим адресам. Исключение одно - только если иностранные сотрудники по этим адресам фактически проживают!

Проще говоря, работодатель иностранного работника ставить на учет сможет, только если тот в помещении, принадлежащем работодателю реально живет, то есть использует помещение для сна, отдыха, бытовых нужд, осуществления гигиенических процедур, хранения личных вещей и так далее.

Комментарии
RSS
Нет комментариев. Ваш будет первым!
Свежие комментарии пользователей
12:24 - 19.11.2018
У меня нет жены и память на номера ни к чёрту, какие есть варианты ? Не думаю, что правоохранительные органы мне мой...
Такие разные адвокаты...
21:04 - 15.11.2018
и в какую же сферу рванут высвободившиеся раб(ы)очие ресурсы ?
Сбер избавляется от человеческого фактора.
02:56 - 13.11.2018
На счет обнала ЦБ вообще жжет. Или у него ответственные лица упоролись чем-то до потери связи с реальностью. В одном...
Отрасли обнала по версии ЦБ.
00:36 - 12.11.2018
Я еще лет 5 назад статью писал по пограничной тематике и там говорил, что вероятность попасть в стоп-лист ФССП ниже,...
1,6 миллиона невыездных и иные цифры от ФССП.
21:57 - 08.11.2018
Согласна с вами целиком и полностью на все 280% с хвостиком. Практика более 20 лет показывает что чем более...
Нужные «ненужные» бизнес-услуги.
Подпишись на нашу рассылку и будь в курсе свежих новостей и статей
Сайт находится в стадии тестирования. Если вы найдете ошибку в его работе, сообщите нам по электронной почте info@1w.ru